人事服务外包（HRO）
员工仍是你的员工，事务性的人事手续交给今致办。
- 办理员工入职、离职手续
- 办理社保和公积金缴纳：开户、每月增减员、基数调整
- 按你确认的规则核算、发放工资，办理个税扣缴申报
- 劳动合同等人事材料的日常管理
HRO · 岗位外包 · 临时工外包
入职到离职的手续，交给今致办
人事外包，是把人事管理里琐碎、又需要专业操作的事务性工作交给今致：入职离职手续、社保和公积金缴纳、工资核算发放。想把整个岗位交出去，可以选岗位外包；只是短期用人，可以选临时工外包。
你可能正遇到
这些情况，可以先找今致聊聊
还没有专门的人事部门
公司规模不大，入职、社保、工资这些手续由老板或行政兼着做，占掉不少时间。
人员进出频繁，手续容易漏
门店、仓库等岗位人员变动多，每月增减员、算工资，容易漏办、错办。
对用工规定拿不准
劳动合同、社保办理怎么做才规范，心里没底，想有人一起把关。
服务形式
按你的用人方式，选一种
岗位外包
把某些岗位整体交给今致负责，由今致管理，你看结果。
- 先一起明确外包哪些岗位、做什么、要达到什么目标
- 今致给出方案和费用说明，双方确认后签订协议
- 按约定开始服务，根据你的反馈协商调整
临时工外包
项目、订单等短期用人，今致提供临时性员工劳务服务，用工时间按你的需求定。
- 常见岗位：生产操作工、仓库理货员、营业员、促销员、仓管、文员、前台等
- 项目结束，人员按约定安排退回
- 按小时、按天或按月结算，具体在合同里写清楚
- 也可以通过今致的平台发布临时用工需求，具体方式请咨询顾问
流程
从开口到开始办事
方案和费用说明在签合同前给你看。
- 1
你说给我们听
留言或打服务热线，讲讲岗位、人数、城市和什么时候要人。
- 2
顾问来找你
今致顾问会与你联系，把要求问清楚，一起看哪种用工方式合适。
- 3
方案摆在桌面上
服务内容做什么、费用怎么算，都写给你看，你确认了再往下走。
- 4
签了合同再开始
今致按合同约定，开始办手续或开始招人。
先说清楚
服务内容和费用要看人数、城市和要办的事。顾问了解清楚后，先把方案和费用说明给你，你确认了再签合同。
常见问题
你可能想先问的
人事外包和劳务派遣，我该选哪个？
简单说：人事外包是把入职、社保公积金、薪酬、离职这些手续交给我们办，岗位外包和临时工外包也在里面；劳务派遣是员工跟今致签劳动合同，社保和工资由今致负责。选哪个，要看岗位和用人时间，顾问会跟你一起看。
临时工的钱怎么结？
按小时、按天或按月都可以，具体在合同里写清楚。
大概要花多少钱？
要看你需要哪些服务、多少人、在哪个城市。顾问了解清楚后，会把方案和费用说明给你，你觉得合适再签合同。
我不在上海，也能找你们吗？
今致总部在上海，在多个城市设有分支机构。你在其他城市用人，请在留言里写明城市，顾问确认后会答复你。
联系我们
跟我们说说，你现在缺什么人、要办什么事
留下称呼和电话，今致顾问会与你联系。不方便打字，也可以直接打服务热线。
服务热线400-6850-266- 地址
- 上海市黄浦区北京东路668号科技京城西楼19楼A/K室